Un 41,6% les treballadores de la llar i les cures a Catalunya treballen sense estar donades d’alta a la Seguretat Social, proporció que s’ha mantingut estable en els darrers tres anys. Tot i això, continua en nivells inferiors als registrats amb anterioritat, ja que superava el 50% abans del canvi normatiu de 2012, que va establir l’obligatorietat de cotitzar per tot el personal de la llar amb independència del nombre d’hores treballades. Pel que fa a l’evolució, l’ocupació encadena dos anys de descens, amb una caiguda del 3,3% interanual fins a les 87.600 persones. Aquesta davallada es concentra, precisament, en les persones que treballen en alta a la Seguretat Social (-6%), que han experimentat descensos continuats en la darrera dècada.
Pel que fa al perfil més habitual, un 96% són dones i més de la meitat són estrangeres de fora la UE. En total, hi ha 51.154 dones donades d’alta
El pes del sector en el total de l’economia catalana continua a la baixa i se situa en el 2,2%, atès que el conjunt de l’ocupació catalana ha crescut a diferència d’aquest sector.
Pràcticament, la majoria de les treballadores de la llar són dones (96%), amb un predomini de les que tenen 45 anys o més (71,6%) i una elevada presència de persones de nacionalitat estrangera (43,4%), que més que duplica la del conjunt de l’economia catalana.
Les xifres de contractació laboral mostren que s’han signat 27.440 nous contractes per treballar en el sector durant el 2025, xifra que suposa un lleu descens interanual (-0,3%).
És la contractació indefinida la que es redueix (-4,1%), mentre que la temporal augmenta amb força (+31,8%).
