El preu de l’habitatge ha crescut gairebé tres vegades més que els sous en 10 anys, provocant una reducció del poder adquisitiu de les llars, especialment de la classe mitjana i dels joves. Des del 2015, els salaris han avançat un 30% mentre que els lloguers ho han fet un 50,5% i els preus de compra s’han duplicat, obligant cada vegada més a destinar una part més gran dels ingressos a pagar un sostre.
L’habitatge s’ha convertit en una de les principals fonts de pèrdua de poder adquisitiu de les famílies a Catalunya, fet que afecta la capacitat d’estalvi especialment de les persones que viuen de lloguer. En relació amb els sous, l’habitatge en propietat ha crescut 60 punts percentuals més i els pisos de lloguer s’han incrementat 20 punts percentuals per sobre en la darrera dècada.
En concret, els catalans han d’acumular 5 anys de renda per poder comprar un pis de 85 metres quadrats. De mitjana, a les comarques barcelonines comprar un immoble de 85 metres quadrats requereix una inversió de 282.775 euros, cosa que equival a 5,5 anys de renda.
A Girona se situa per sobre de la mitjana amb 256.900 euros i 5,4 anys d’ingressos per un pis de 86 metres quadrats. Al Camp de Tarragona i les Terres de l’Ebre el preu mitjà d’un pis de 86 metres quadrats és de 167.605 euros i una inversió dels guanys de 3,7 anys.
Les terres de Ponent, amb uns preus més reduïts a Catalunya, que són de 143.313 euros de mitjana per un habitatge de 94 metres quadrats, necessiten una inversió de 3,3 anys de renda.
L’alça salarial en conveni, al 3%, per sota de la inflació
La pujada salarial mitjana pactada en els convenis col·lectius va ser del 3,06% fins a l’octubre, lleugerament per sobre de la dada de setembre (3,05%) i molt per sota de la inflació, que aquest mes es va mantenir en el 4,9% segons la dada avançada per l’Institut Nacional d’Estadística (INE).
L’increment segueix també per sota de les xifres de tot el 2025, quan es va situar en el 3,51%, tot i que s’ha anat elevant a mesura que avança aquest any, després d’iniciar-lo en el 2,87% (al gener), d’acord amb l’estadística actualitzada ahir pel Ministeri de Treball. Habitualment, les alces solen ser més moderades els primers mesos de l’any, amb menys convenis negociats.
A falta d’un nou acord nacional de convenis, les pujades salarials han assolit el 3% recomanat a l’anterior pacte.
