Instituto Más Mujeres ha reconegut a una dona de les comarques de Lleida en el marc de la segona edició de la llista de les 100 Dones Referents TIC a Catalunya. La iniciativa reconeix el talent i el lideratge femení en la tecnologia, ofereix referents a les noves generacions i facilita la identificació d’expertes per a empreses, mitjans i institucions.
Entre les reconegudes de la demarcació de Lleida hi ha Núria Jordi Monsó, directora pre-venda de Ciberseguretat pel Sud d’Europa en Cisco, natal de La Pobla de Segur (Pallars Jussá). La llista, que va ser presentada a Barcelona la setmana passada, inclou professionals de l’enginyeria, la programació, la ciberseguretat, la intel·ligència artificial, la robòtica i l’anàlisi de dades, vinculades a empreses, universitats, centres de recerca i entitats públiques.
Segons el Baròmetre de la DonaTIC a Catalunya 2026, impulsat per Cercle Tecnològic, les dones representen només el 21,8% de les persones especialistes TIC i ocupen el 19,7% dels càrrecs de direcció general de les empreses tecnològiques catalanes. Tot i els avenços en la incorporació de talent femení, aquestes xifres evidencien que encara queda camí per recórrer en representació i accés al lideratge. La iniciativa busca que la visibilitat es transformi també en connexions professionals i oportunitats compartides.
Professionals reconegudes en àmbits diversos
Arreu de Catalunya s’han reconegut fins a 100 dones pel seu desenvolupament de les TIC en sectors diversos de l’economia. En l’àmbit universitari, hi figuren Agnès Pérez Millan (Universitat Oberta de Catalunya), Petia I. Radeva (Universitat de Barcelona), Karina Gibert (IDEAI–Universitat Politècnica de Catalunya) i Ana Freire (Universitat Pompeu Fabra–Barcelona School of Management), amb especialitzacions que van de la IA aplicada a la salut a la intel·ligència artificial ètica i amb perspectiva de gènere.
També s’hi reconeixen Marta Regina Cano Jiménez (Grup Caixa Enginyers) i Àngels Yebra Serrano (Banc Sabadell), en dades i analítica avançada; Mireia Montes Quiles (Institut de Ciències de l’Espai–CSIC) i Laura M. Lechuga Gómez (Institut Català de Nanociència i Nanotecnologia), en recerca científica; i Sonia Madurga Martín (Google) i Antònia Sansó Oliver (Capgemini), en l’àmbit de la transformació digital.
La representació d’entitats públiques i de recerca inclou Alícia Coca Cantos, directora de tecnologies de negoci i les comunicacions de Ferrocarrils de la Generalitat de Catalunya, i Mònica Cabrera Passada, doctora en bioinformàtica i ciència de dades de l’Institut Germans Trias i Pujol.
Reconeixement a les 100 professionals TIC
L’acte de presentació del segon llistat va tenir lloc a l’auditori del Cibernàrium de l’Edifici MediaTIC de Barcelona i va comptar amb Saray Espejo Benito, directora general d’Equitat en els Treballs i Corresponsabilitat de la Generalitat de Catalunya, en delegació de la consellera Eva Menor, i Nadia Quevedo, comissionada de Promoció Econòmica, Comerç i Restauració de l’Ajuntament de Barcelona.
El reconeixement col·lectiu va reunir també les TIC honoràries de la llista de 2025: Susana Prado García, Eva García Ramos, Meritxell Bautista Quiñones, Núria Castell Ariño, Mònica Espinosa Garcés, Eli Abad Pardo, Magda Teruel Llorente, Xantal Llavina Aguilar, Anna Navarro Descals, Núria Salan Ballesteros i Jenífer Martínez González.
“No es tracta només de posar nom i cara a cent professionals brillants. Volem que es coneguin, es reconguin i s’obrin portes mútuament. En un sector on les dones encara són minoria, construir xarxa és una manera de guanyar visibilitat i generar noves oportunitats. Perquè les ments brillants col·laboren”, ha afirmat Laia Arcones, fundadora d’Instituto Más Mujeres.
