El Tribunal Superior de Justícia de Catalunya (TSJC) ha avalat el dret a cobrar una indemnització d’una interina després d’estabilitzar la seva plaça per oposició. Es tracta d’una professora d’educació infantil que va finalitzar l’interinatge el 31 d’agost del 2022 i l’1 de setembre va passar a ser indefinida, en haver obtingut la plaça amb el pertinent concurs d’oposició. La demandant exercia aquesta feina en una escola del Departament d’Educació des del setembre del 2008 i en liquidar-se el contracte no va rebre la compensació corresponent. El dictamen, que ha avançat ‘El Periódico’ i al qual ha tingut accés l’ACN, ordena abonar 20 dies de salari per any treballat amb un límit de 12 mensualitats, més els interessos de demora.
La sentència és fruit d’un recurs que va presentar Educació contra la decisió del jutjat social número 3 de Granollers que va condemnar el departament al pagament de 20.591,67 euros, més els interessos moratoris. En aquesta resolució subratllava que la relació laboral entre les dues parts era “de caràcter indefinit no fix” i, per tant, havia d’assumir “totes les conseqüències legals”.
La sentència del TSJC recorda que el Tribunal Suprem va dictaminar en aquest sentit, fins i tot en el supòsit que la nova contractació arribés l’endemà. El TSJC apunta que el pronunciament no és ferm i existeix la possibilitat de presentar un recurs de cassació davant l’alt tribunal.
